Каждый в какой-то момент своей жизни переезжает в другое место. Некоторые люди даже пересекают международные границы — в поисках работы, лучшего образования или для того, чтобы воссоединиться с семьей. Однако во многих случаях переезд — это не выбор, а единственный способ избежать насилия, дискриминации и маргинализации.
Для многих лесбиянок, геев, бисексуалов, трансгендеров, интерсексов, квиров и людей с иной гендерной идентичностью (ЛГБТИК+) исход из своих общин в поисках более безопасного и более гостеприимного места, которое они могли бы назвать своим домом, — это единственный способ найти работу, получить доступ к здравоохранению или обезопасить себя от бедности, неприятия со стороны членов семьи, криминализации, угроз и насилия. Для некоторых это означает переезд из небольшого городка в большой город. Для других это может означать необходимость отправиться в опасное путешествие из одной части мира в другую, чтобы вопреки всему попытаться найти место, где они смогут жить открыто, оставаясь верными самим себе.
Но зачастую и по приезде на новое место они встречаются с дискриминацией. Многие из них продолжают сталкиваться с предрассудками, притеснениями, причем основаниями для этого могут быть как место их рождения, так и их сексуальная ориентация, гендерная идентичность/гендерное самовыражение или половые особенности. Особому риску подвергаются трансгендеры и небинарные люди. Даже самые обычные действия, которые большинство из нас считают само собой разумеющимися, такие как посещение врача или открытие банковского счета, могут быть опасными для тех, у кого нет документов, так как они могут привести к депортации или тюремному заключению. Мигранты из числа ЛГБТИК+ также чаще других людей становятся бездомными, вынуждены платить высокую арендную плату или жить в плохих условиях. Не сумев найти общество, в котором они могли бы рассчитывать на нормальное отношение к себе, они зачастую страдают от одиночества, беспомощности и депрессии. Кроме того, они часто вынуждены соглашаться на работу с ограниченными возможностями в плане защиты и плохими условиями труда. Те из них, кто также сталкивается с маргинализацией по другим причинам, таким как их раса, этническое происхождение, возраст, гендер, инвалидность, религиозная принадлежность или другие характеристики, могут оказаться в еще более опасной ситуации.
Каждый человек заслуживает права просто быть самим собой, не сталкиваясь при этом с насилием и дискриминацией. Вместе мы можем создавать свободный от предрассудков мир будущего, где есть место для каждого — независимо от того, кто он, кого он любит и откуда он родом.
Если вы с этим согласны, помогите нам донести это до всех:
Группа ООН «Свободные и равные» и МОМ: история Аполлона
Измени мир к лучшему:
- Повышайте свою осведомленность о жизни мигрантов из числа ЛГБТИК+, их проблемах и заботах.
- Не молчите, когда становитесь свидетелями любых видов стигматизации, дискриминации или насилия в отношении мигрантов и лиц из числа ЛГБТИК+, независимо от их происхождения.
- Предложите свою добровольную помощь местным организациям или приютам, которые работают с мигрантами из числа ЛГБТИК+.
- Содействуйте позитивному восприятию мигрантов и миграции, делясь нашим сетевым контентом и контентом социальных сетей и используя хэштег #Встаньтеназащитумигрантов.
Группа ООН «Свободные и равные» и МОМ: история Джен
Органам государственного управления следует:
- Определять потребности мигрантов из числа ЛГБТИК+ и оказывать им такую поддержку и помощь, в которых они действительно нуждаются.
- Информировать мигрантов из числа ЛГБТИК+ об их правах и о том, как они могут их осуществлять.
- Признать преследование на почве сексуальной ориентации, гендерной идентичности, гендерного самовыражения и половых особенностей в качестве законного основания для ходатайства о предоставлении убежища.
- Проводить обучение сотрудников иммиграционных служб и других государственных структур и разъяснять им права человека ЛГБТИК+, включая необходимость обеспечения уважительного общения и недопущения стереотипов и бесцеремонных, унизительных и неуместных вопросов и процедур.
- Установить защитные барьеры, предполагающие четкую дифференциацию между поставщиками государственных услуг и иммиграционными службами, для того чтобы не имеющие документов мигранты из числа ЛГБТИК+ могли осуществлять свои права, включая права на здоровье, образование, жилье и достойную работу.
- Избегать высказываний и терминологии, которые усиливают негативное восприятие мигрантов, включая мигрантов из числа ЛГБТИК+. Обеспечить принятие мер по предотвращению, мониторингу и устранению проявлений стигматизации и инцидентов, связанных с расизмом, ксенофобией, подстрекательством к дискриминации, ненависти и насилию, и привлекать виновных к ответственности.
- Обеспечить непрерывность, доступность и качество медицинских услуг для мигрантов из числа ЛГБТИК+, не допуская при этом дискриминации на почве сексуальной ориентации, гендерной идентичности или гендерного самовыражения, половых особенностей или миграционного статуса.
- Обеспечить безопасность в приютах. Работники приютов должны гарантировать безопасность размещенных в них лиц, независимо от их гендерной идентичности, гендерного самовыражения, сексуальной ориентации, половых особенностей или миграционного статуса, и должны предоставлять им адекватные условия размещения, включая надлежащие санитарно-гигиенические и спальные помещения.
- Преодолевать ненужные административные барьеры, мешающие лицам из числа ЛГБТИК+, включая мигрантов, реализовать свои права.
Группа ООН «Свободные и равные» и МОМ: история Мухаба
